تعطیلی و دورکاری برای پرستاران معنا ندارد

به گزارش بخش استان‌ها در وبانگاه به نقل از خبرگزاری تسنیم از کرج، داریوش طاهرخانی، مدیر درمان تأمین اجتماعی استان البرز امروز در مراسم گرامیداشت سالروز میلاد حضرت زینب کبری (س) و روز پرستار که در سالن اجتماعات بیمارستان فوق تخصصی البرز برگزار شد، ضمن قدردانی از خدمات بی‌وقفه پرستاران و کادر درمان، نقش حیاتی آنان در حفظ سلامت جامعه و استمرار خدمات درمانی را ستود.

وی با تأکید بر ایثار و تعهد حرفه‌ای پرستاران اظهار کرد: پرستاران در تمامی شرایط، اعم از تعطیلات رسمی، ایام خاص و حتی بحران‌ها، در کنار بیماران هستند و برای آنان چیزی به نام تعطیلی یا دورکاری معنا ندارد؛ این فداکاری و از خودگذشتگی، شایسته تقدیر ویژه و حمایت‌های عملی است.

طاهرخانی مطرح کرد: درحالی‌که بسیاری از مشاغل از مزایای تعطیلات، دورکاری و امتیازات مختلف بهره‌مند هستند، پرستاران و کارکنان درمان هیچ‌گاه چنین امتیازاتی نداشته‌اند. سازمان تأمین اجتماعی در تلاش است تا سازوکاری منصفانه و عملیاتی برای جبران این تلاش‌های خالصانه و شبانه‌روزی طراحی کند.

مدیر درمان تأمین اجتماعی استان البرز بر اهمیت حفظ اخلاق حرفه‌ای، امنیت شغلی و احترام متقابل در محیط‌های درمانی تأکید کرد و ادامه داد: انتظار داریم در مراکز درمانی، فضایی سرشار از همکاری، احترام متقابل و امنیت شغلی حاکم باشد و هیچ رفتار غیراخلاقی یا نادرست نسبت به کارکنان درمان پذیرفته نشود.

وی با اشاره به اهمیت نقش اجتماعی و انسانی پرستاران افزود: پرستاران نه‌تنها در ارائه خدمات درمانی بلکه در ایجاد آرامش روانی بیماران و همراهان آنان نقش غیرقابل‌جایگزینی دارند. حضور مستمر و خستگی‌ناپذیر آنان در شرایط سخت و حساس، ستون فقرات نظام سلامت را شکل می‌دهد و موجب اعتماد و امنیت روانی جامعه می‌شود.

طاهرخانی ضمن قدردانی ویژه از پرستاران و کارکنان درمان استان البرز گفت: این مراسم کوچک‌ترین اقدام برای تجلیل از تلاش‌های بزرگ و بی‌وقفه شماست. امیدواریم بتوانیم با حمایت‌های عملی، ارتقای شرایط کاری، ایجاد سازوکارهای حمایتی ویژه و جبران زحمات شبانه‌روزی شما، بخشی از تلاش‌های ارزشمندتان را جبران کنیم و قدردان ایثارتان باشیم.

وی با تأکید بر استمرار برنامه‌های حمایتی خاطرنشان کرد: تمام تلاش ما بر آن است که پرستاران همواره در محیطی امن، محترم و انگیزه‌بخش فعالیت کنند تا خدمت به بیماران با کیفیت و دلگرمی بیشتری ادامه یابد و بتوانیم بخشی از ایثار و فداکاری‌های بی‌وقفه آنان را جبران و با ارتقای شرایط کاری و انگیزه و رضایت شغلی آنان را تقویت کنیم.

انتهای پیام/