فرماندار جدید شاهرود با ارزیابی شاخصها و طی مراحل قانونی معرفی میشود
وی با تأکید بر اینکه مسئولیتهای مدیریتی در ساختار اداری کشور دائمی نیستند، بیان کرد: آنچه از دوران مسئولیت یک مدیر باقی میماند، عملکرد او، میزان خدمت صادقانه و رضایتمندی مردم است و باید هر فرصتی را برای ارائه خدمت مؤثرتر به مردم و نظام اسلامی مغتنم شمرد.
براری با قدردانی از خدمات آصفری در دوران تصدی فرمانداری ویژه شاهرود افزود: آصفری از مدیران باسابقه و باتجربه در قوه مجریه و قوه مقننه است و از گذشته شناخت و ارادت نسبت به ایشان داشتهام؛ ازاینرو انتخاب وی برای فرمانداری ویژه شاهرود با توجه به اهمیت این جایگاه و ظرفیتهای شهرستان، مورد استقبال قرار گرفت.
وی سوابق خدمت آصفری را در عرصههای مختلف یادآور شد و تصریح کرد: حضور در دوران دفاع مقدس، همکاری با مجموعه سپاه و همچنین فعالیت و حضور در مجلس شورای اسلامی، بخشی از سوابق خدمت ایشان به نظام و انقلاب است و این خدمات شایسته احترام و قدردانی است.
معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار سمنان با اشاره به اینکه تغییر مدیران بخشی از روند طبیعی مدیریت در نظام اداری کشور است، خاطرنشان کرد: در سالهای مختلف خدمت، تجربههای گوناگونی از تغییر مسئولیت داشتهام و در برخی مقاطع نیز شرایط به گونهای رقم خورده که مسئولیتی که برای آن برنامهریزی شده بود، به فرد دیگری سپرده شده است.
براری اضافه کرد: تجربه نشان داده است که در کنار تغییر مسئولیتها، فرصتهای جدیدی نیز ایجاد میشود و گاهی همین جابهجاییها مسیر تازهای را برای خدمت فراهم میکند؛ بنابراین نباید تغییر جایگاه مدیریتی را پایان یک مسیر دانست، بلکه باید از فرصتهای جدید برای خدمت استفاده کرد.
اوبا بیان اینکه هیچ مسئولیتی ماندگار نیست، عنوان کرد: مدیران باید از زمانی که برای خدمت در اختیار دارند، بیشترین بهره را برای مردم و نظام ببرند و با همین رویکرد، تلاش میکنیم در دوره مدیریت انتقالی شهرستان شاهرود نیز امور با دقت و بدون وقفه ادامه پیدا کند.
سرپرست فرمانداری ویژه شهرستان شاهرود درباره روند انتخاب فرماندار جدید اظهار داشت: در مدت کوتاهی که مسئولیت سرپرستی فرمانداری را بر عهده دارم، شاخصهای مورد نیاز بررسی و گزینههای مختلف ارزیابی میشوند تا فردی متناسب با جایگاه شهرستان شاهرود و ظرفیتهای این شهرستان برای تصدی فرمانداری انتخاب شود.
براری تأکید کرد: پس از بررسی گزینهها و انجام ارزیابیهای لازم، فرد مورد نظر باید مراحل قانونی تعیین و معرفی فرماندار را طی کند تا مدیریت فرمانداری ویژه شاهرود در چارچوب ضوابط به فرماندار جدید سپرده شود.
وی با اشاره به ضرورت استمرار فعالیتهای اجرایی شهرستان بیان کرد: در این دوره انتقالی، دیدار و هماهنگی با مدیران و مجموعه فرمانداری دنبال خواهد شد و اجازه نمیدهیم تغییر مدیریت موجب توقف امور جاری شهرستان شود.
براری افزود: برنامههای شهرستان، جلسات کمیسیونها و دیگر امور اجرایی باید طبق روال دنبال شوند و تغییر مدیریت نباید سبب ایجاد تأخیر در انجام وظایف دستگاهها یا وقفه در روند خدمترسانی به مردم شاهرود شود.
وی با تأکید بر اهمیت تحویل مناسب مسئولیت به مدیر جدید خاطرنشان کرد: تلاش مجموعه مدیریت در این دوره آن است که فرآیند انتقال مسئولیت با دقت انجام شود و شرایط برای آغاز فعالیت فرماندار جدید به شکلی مناسب فراهم شود.
معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار سمنان در پایان بار دیگر از خدمات آصفری و همراهی مدیران و مجموعه مدیریت شهرستان شاهرود قدردانی کرد و گفت: تلاش میکنیم در این دوره انتقالی، امور شهرستان با جدیت و دقت دنبال شود تا هیچ وقفهای در خدمترسانی به مردم ایجاد نشود و مسئولیت فرمانداری ویژه شاهرود در بهترین شرایط به فرماندار جدید واگذار شود.