کمبود نیروی انسانی درمانی دشتستان نیازمند چارهجویی فوری است
وی با اشاره به تلاشهای کادر درمان افزود: کارکنان نظام سلامت در سالهای اخیر و بهویژه ماههای گذشته، در شرایط سخت با تمام توان در خدمت مردم بودهاند و این مجاهدتها شایسته تقدیر است.
نماینده دشتستان، مهمترین مطالبه این شهرستان را تکمیل و بهرهبرداری از بیمارستان 17 شهریور برازجان عنوان کرد و با بیان اینکه این پروژه اکنون حدود 75 درصد پیشرفت فیزیکی دارد، تأکید کرد: در صورت حمایت جدی وزارت بهداشت، امکان بهرهبرداری این مرکز درمانی تا پایان امسال وجود دارد.
رضایی با اشاره به سابقه این مرکز درمانی خاطرنشان کرد: بیمارستان 17 شهریور پس از حادثه آتشسوزی از مدار خدمت خارج شد و اکنون در نقطهای راهبردی از شهر برازجان قرار دارد؛ این بیمارستان میتواند نقش مهمی در کاهش فشار بر تنها بیمارستان فعال شهرستان ایفا کند و باید از هماکنون برای تأمین نیروی انسانی متخصص و تجهیزات مورد نیاز آن برنامهریزی صورت گیرد.
وی با انتقاد از وضعیت بیمارستان شهید گنجی برازجان تصریح کرد: با وجود همه تلاشهای انجام شده، وضعیت حوزه درمان در استان بوشهر مطلوب نیست و بیمارستان شهید گنجی به عنوان دومین بیمارستان بزرگ استان که به جمعیتی نزدیک به 500 هزار نفر خدمات ارائه میدهد، از ابتداییترین امکانات محروم است.
رضایی با بیان اینکه مشاهدات میدانی از وضعیت این بیمارستان نگرانکننده است، افزود: شب گذشته به دلیل نبود امکانات سرمایشی مناسب، ناچار به انتقال یک بیمار برای ادامه درمان به شیراز شدیم و این اتفاق شایسته مردم دشتستان نیست؛ همچنین بدهیهای سنگین و مشکلات بخش دیالیز این مرکز، نیازمند تدبیر اساسی وزارت بهداشت است.
نماینده مردم دشتستان در ادامه با اشاره به تأخیر در راهاندازی بیمارستان شبانکاره، گفت: با وجود توافقات انجام شده و انجام تعهدات از سوی شهرستان، متأسفانه وزارت بهداشت تاکنون به تعهدات خود در این پروژه عمل نکرده است.
وی با تأکید بر ظرفیتهای علمی دشتستان، خواستار راهاندازی دانشکده داروسازی شد و افزود: این شهرستان از ظرفیتهای لازم برای ایجاد این دانشکده برخوردار است و انتظار داریم این مطالبه در دوره کنونی محقق شود.
رضایی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به کمبود نیروی انسانی و تجهیزات، اظهار کرد: برخی بخشهای دشتستان از نظر جمعیتی از تعدادی از شهرستانهای استان بوشهر بزرگتر هستند، اما از امکانات بیمارستانی متناسب برخوردار نیستند که این موضوع با عدالت در توزیع امکانات همخوانی ندارد.
نماینده مردم دشتستان در پایان با تأکید بر لزوم اجرای قانون عدالت آموزشی و تدوین بستههای تشویقی برای کادر درمان، خاطرنشان کرد: برای حفظ پزشکان و نیروهای متخصص در استانهای جنوبی باید سیاستهای ویژهای متناسب با شرایط آبوهوایی و سختی کار تدوین شود، چرا که شرایط خدمت در بوشهر با مراکز برخوردار کشور یکسان نیست.